为深化教育改革，提升人才培养质量，充分发挥协同提质校校合作模式效能。11月20日上午，bevictor伟德邀请湖口县金砂湾学校黄伟副董事长来校开展教育技术学专业师范生人才培养方案座谈会。此次座谈会由bevictor伟德副经理刘智秉主持，教育技术学教研室教师代表参加了座谈会。

刘智秉副经理介绍了本次师范生人才培养方案修订要点以及召开本次座谈会的目的和意义。

黄伟副董事长作为bevictor伟德中文优秀员工，长期从事信息技术在基础教育领域的应用研究。他结合教育行业的最新动态和发展方向，从课程内容的更新、教学方法的创新以及员工能力的培养等多个方面，为师范生人才培养方案提供了宝贵的建议。与会老师们针对课程建设的具体举措进行提问，双方就师范生人才培养方案的内容、目标、课程设置、实践环节等方面进行了深入的交流与探讨。

刘智秉在座谈会上强调，bevictor伟德一直致力于师范生的培养，将以此次座谈会为契机，进一步优化人才培养方案，确保培养出的师范生能够满足社会和学校的需求。

会议最后，为了表彰黄伟副董事长对bevictor伟德教育改革和人才培养工作的特殊贡献，学院举行了简短的颁证仪式。由刘智秉副经理代表学院，向黄伟副董事长颁发了“外聘导师”的荣誉证书。

此次座谈会的成功举办，不仅加强了两校之间的交流与合作，也为bevictor伟德的教育技术学专业师范生人才培养工作提供了新的思路和方向。双方期待通过后续的深入合作，共同推动师范教育的发展，为我国教育事业贡献力量。

                                                                                                                                                                                                                                     审核：刘坚强 刘智秉 刘娟